COACHING

 QUE ES ?

Es una metodologia que consiste en el maximo desarrollo profesional y personal en las personas que influye en la transformacion de estas, generando cambios de perspectiva, aumentando la motivacion, el compromiso y la respansabilidad.
Por lo tanto es un proceso sistematico que facilita el aprendizaje y promueve  cambios cognitivos, emocionales y conductuales.




TIPOS DE COACHING

Existen diferentes tipos de coaching segun el contenido

COACHING ORGANIZACIONAL: Se puede dividir en dos tipos diferentes:

Coaching empresarial: se dirige a organiazaciones o empresas en general y no solo a los ejecutivos. incluye temas como el empoderamiento, la gestion del tiempo, favorecer las relaciones entre empleados, la productividad, la satisfaccion  con los clientes, el trabajo en equipo, etc.

Coaching ejecutivo: dentro de los tipos de coaching organizacional, este tipo de coaching esta dirigido a lo altos ejecutivos. Hace referencia  al desarrollo del liderazgo y explora las habilidades de direccion y de comunicacion interpersonal, el rendimiento del personal, etc.


COACHING PERSONAL: Tambien llamado life coach, hace referencia al coaching de la vida diaria. se trabaja en los proyectos de vida, la mision personal, los objetivos y las estrategias para el cambio.

COACHING COGNITIVO: este tipo de coaching permite la transmision eficaz de conocimientos en el proceso de coaching. Tiene en cuenta el entrenamiento de las funciones cognitivas; las funciones expresivas y receptivas, la memoria, el aprendizaje y el conocimiento.



Fuente:

García-Allen, J. (2018). psicologiaymente.net. Obtenido de https://psicologiaymente.net/coach/tipos-de-coaching